芜湖市：安放青春的港湾

“一周的体验没结束，我就决定留在这里了”。去年6月底，因为一张人才体验券，中国科学技术大学热科学和能源工程系博士研究生毕业的河南籍青年陈奇留在了心动城市——芜湖市。他说，芜湖市不仅环境好美食多，更有礼遇人才的诚意与态度，符合“C类”人才认定的他，不仅在芜湖市收获一份不错的工作，还享受到40万元购房补贴，以及健康体检、子女入学、随迁配偶安置等福利，“在这里可以没有后顾之忧地干事业”。

城市要实现高质量发展，人才是“第一资源”。朝着“聚焦高质量、冲刺八千亿、建成副中心”目标奋进的芜湖市深谙其道，持续坚持人才强市主战略，接连推出“紫云英人才计划”“畅聊早餐会”等，启动青年发展型城市建设。芜湖市共青团主动作为，积极落实芜湖市各项人才政策，通过举办各种主题的青年交流营活动，将青年人才引进来，再通过扬帆计划、社会实践等品牌活动，让青年沉下去，在田间地头、在企业车间深度了解芜湖市，为城市招揽到更多青年人才，让青年在城市更有成就。

中外大学生书房交流

跑政策 4034名大学生领到实习补助

“这是我第一次申请实习补助，除了实习工资，还有额外的每个月补助1000元，这种被重视的感觉真好”。这个暑假，芜湖机电职业技术学院大二学生王飞正在奇瑞控股集团有限公司实习，在通过政策审核后，他拿到了第一笔实习补助，这是他之前不曾想到的。

“的确，以前很多的人才政策都是聚焦大学生毕业后的就业补贴，像这种还在实习阶段就能到补贴的并不多。”团芜湖市委青年发展部副部长黄伟说，一年多来，芜湖市已为4034名产业实习大学生发放补贴，累计发放资金超1630万元。今年，该市又专门下拨近2000万元的产业实习补贴资金。

据其介绍，近年来，芜湖市顺应汽车产业“新四化”趋势，把新能源和智能网联汽车作为首位产业、首位谋划、首位支持，企业对于人才的需求超乎以往，看到这一可为之处，2022年2月起，团芜湖市委建立首批产业实习企业库，99家来自各产业的重点企业入库并开发实习岗位，政府按每人每月1000元标准给予生活补贴（补贴限期不超过6个月）。“在我们前期的调研中，很多在企业实习的大学生毕业后留下来就业的概率比较大”。黄伟说，在今年3月的一次统计中，那些进入企业实习的大学生留下来的占到39%，留芜率甚至更高。

真金白银的投入远不止实习补贴。去年，芜湖市线上分四轮派发价值3000万元的人才体验券，并开放使用首批非营利性人才服务招引平台——紫云英人才驿站。凭借体验券，青年人才在人才驿站可享受七天免费住宿，并可前往五十多家合作餐饮单位和旅游景点，相关部门同步提供人才政策咨询、就业创业指导、企业精准对接等配套服务。截至目前，紫云英人才城市体验活动已开展24期，1.1万多名市内外大学生化身“城市体验官”。

2021年，芜湖市成立安徽首家人才发展集团，为人才来芜创新创业提供一站式、集成化服务。作为全市人才工作的“总服务商”“城市HR”，市人才发展集团针对人才政策兑现难、跑断腿的问题，聚焦流程重构再造，全面承接涉及13个市直部门和10个载体单位的21项政策兑现服务，实现了人才资金政策兑现的“网购式”体验。

暑期社会实践理论宣讲团火热开讲

架桥梁 为城市发展招揽更多人才

今年5月，由团省委、省学联、中共芜湖市委、芜湖市人民政府、安徽师范大学主办，团芜湖市委等单位共同承办的“慧聚长三角 共筑中国梦”青年学子交流营活动一度火出圈。来自北京大学、清华大学、武汉大学、南京大学、浙江大学等86所高校的270名硕博研究生在芜湖市度过美妙的一周。

“当时，有2名博士研究生签约了安徽师范大学，1名博士研究生签约了奇瑞控股集团有限公司，4名硕士研究生与企业签订了就业协议”。回想这场交流营带来的收获，团芜湖市委副书记贾冕茜直言，能够这么顺利地留下这些青年人才是这次交流营的意外之喜，“当时更多的是想向他们推介芜湖这座城市，没想到这么受肯定。”

在其主持的工科类座谈会上，包括奇瑞汽车在内的一批本土企业家们来到了现场，与硕博研究生们面对面交流。“大家对这些企业很感兴趣，逮着他们的人力资源总监，直接问企业发展方向、薪资待遇，开诚布公，聊得很透”。贾冕茜说，七天里，交流营走访了奇瑞汽车、海螺集团等优质企业，体验了长江夜游，参加“紫云英人才之夜”活动，开展青年人才交流座谈会......满满的行程安排无不透露出一座城市对人才的欢迎与青睐。

值得一提的是，这场活动在组织之初计划是50人到100人的规模，但在得到团省委和共青团中央的大力支持后，来自全国各高校400多名大学生报名，为了确保活动效果，最后遴选了270人参加。“就这样，活动经费超了三四倍，当时市委市政府说了一句‘你们安心办好交流营，经费肯定会做好保障’，支持力度非常大。”贾冕茜说。

交流营虽然画上了句号，这样的“搭桥工程”团芜湖市委还在继续。8月9日至10日，由团省委、省教育厅、省青联、省学联主办，团芜湖市委等单位联合承办的“发现皖美之美——‘行知中国?感知芜湖’”中外大学生社会实践周在芜湖市开展，来自16个国家的31名中外大学生走进芜湖市。2022年~2023年，芜湖市连续两年在5月20日这天开展芜湖紫云英人才日活动，启动万名大学生城市体验活动，向全社会发布10条紫云英人才体验精品路线，向全球发布“紫云英”人才之约，邀请各类人才来芜湖寻梦、追梦、圆梦。芜湖共青团正用青春的视角向外推介芜湖、展示芜湖。

清华学子在芜湖市开展交流实践

北京大学思想政治实践课教育基地揭牌

搭平台 在交流实践中感知城市脉搏

汪奇轩，北京大学软件与微电子学院2022级硕士研究生，7月初与同学一起走进芜湖市各级党政机关参与政务实习。转眼，实习过半，这座山水之城给他留下了很深的印象，“回去后，我要把芜湖的方方面面讲给更多北大人听，动员更多优秀北大学子走进芜湖、爱上芜湖、建设芜湖。”汪奇轩说。

据介绍，聚焦不同成长阶段大学生的社会融入和就业发展需求，芜湖市精心打造多元化活动载体，提供精准服务。针对刚入学的大学生，团芜湖市委联合相关部门建设“明日鸠兹”青年人才库，累计服务在芜高校新生1.5万名，吸纳2550名国内外优秀学生入库；对于学业成熟的大学生，连续5年实施“扬帆计划”政务实习，开展“万名大学生看芜湖”等活动，现已累计开发政务实习岗位1750个。今年，芜湖市依托“扬帆计划”大学生政务实习工作，开发优质政务实习岗位，除了本地高校大学生，还吸引来自北京大学、清华大学、中国科学技术大学等双一流高校的158名优秀大学生，来自市外其他高校的273名优秀大学生来芜湖市参加实习。

要让青年爱上芜湖，首先要感受芜湖。除了政务实习、产业实习，沉浸式、全方位地体验城市则是另一个认知城市的渠道。多年来，团芜湖市委持续与北大、清华等高校加强联系，推动芜湖市成为更多高校大学生社会实践项目基地，常态化承接大学生来芜社会实践团队，吸引更多优秀大学生走进芜湖、体验芜湖、了解芜湖。今年7月份，北京大学、清华大学分别应邀来到芜湖市开展为期一周的暑期思政实践课程，北京大学还揭牌成立了北京大学思想政治实践课教育基地。

基层是城市的肌理和脉络，也是城市治理的前沿和窗口。为给广大青年学生走进基层、融入社会搭建平台载体，团芜湖市委积极推动各县（市、区）团组织与在芜高校团委结对共建，创新大学生暑期“三下乡”社会实践路径。仅今年，就有一百余支大学生社会实践团队在芜湖市走街串巷、进村入户，开展助力乡村振兴、社会治理、文化宣讲等活动。在一场场青年人才与城市之间的双向奔赴中，让青年学子们将理论学习、实践锻炼、考察观摩结合起来，更好地融入社会课堂，躬身实践，深刻感受芜湖发展的脉搏。

“在新闻上看再多关于这座城市的消息，都不及自己来亲身体验一回”“这是一座很有干劲很有闯劲的城市，有想法的年轻人在这里都能找到适合自己的平台”......8月4日，团芜湖市委联合市委组织部举办“芜湖的未来 我们一起来”青年人才交流座谈活动，“扬帆计划”政务实习大学生代表三十余人参加，大家分享着实习感悟和收获，畅享个人的职业规划和对这座城市未来发展的期望。

心安之处即是家。芜湖不仅是一座需要人才的城市，更致力于打造一座人才需要的城市。“我们用真心实意礼遇人才、真金白银服务人才、真招实举成就人才，用满满诚意体现城市对青年人才的友好包容”。团芜湖市委书记杨磊说，在安徽人才强省的战略下，芜湖市已经成为“天下英才纷至沓来”的向往之地，正在打造“天下英才竞相奔涌”的首选之地，持续打造“聚天下英才而用之”的样板之地。“对于人才，芜湖市主打一个舍得——舍得花更多时间、精力和财力，为大家提供全力以赴的支持”。

下一步，团芜湖市委将持续聚焦青年人才发展，为青年学子们搭建更多的实习实践平台，促进城市与青年的双向奔赴，为芜湖市建设省域副中心凝聚青春力量，助力芜湖市成为青年人才安放青春的港湾。

□本报记者 程榕娟，通讯员 龚茜