让濉溪青少年的“人生三部曲”熠熠闪光——团濉溪县委党、团、队一体化工作综述

今年以来，团濉溪县委坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻习近平总书记关于青年工作的重要思想，深化落实《中共安徽省委关于全面加强新时代少先队工作的实施意见》《推进全省党、团、队一体化育人工作方案》，从思想引领、组织建设和实践育人等方面入手，不断推进少先队组织创新和工作创新，着力推动党、团、队育人链条相衔接、相贯通。

一、 突出思想引领，引导少年儿童传承红色基因

聚焦主责主业，深化青少年思想政治引领。依托“青年大学习”网上主题团课、“红领巾爱学习”网上主题队课平台，组织各级团、队组织开展学习。在主责主业方面，以团队日活动为载体，通过“红领巾爱祖国”系列主题实践活动，培育少先队员、团员青年的家国情怀，引导少先队员坚定不移听党话、跟党走，确保红色基因代代相传。组织开展团干部暨“青马工程”培训班、少先队辅导员基本功技能大赛，用党的先进理论武装团、队干部思想，全面提升团、队干部政治素养和业务能力，其中濉溪县双堆中心小学中队辅导员赵曙宁荣获2024年安徽省少先队辅导员专业技能大赛一等奖和综合理论知识单项奖，为近年来濉溪县少先队辅导员在该项比赛取得的最好成绩。扎实推进铸牢中华民族共同体意识教育，濉溪县实验小学和西藏措美县古堆乡小学结成对子，组织开展主题云队会、书信手拉手等活动，在两地各民族青少年的交往、交流、交融中进一步厚植爱党爱国爱社会主义的情感。

聚焦思想引领，以荣誉激励增强队员光荣感。完善成长激励体系，全面实施“分批入队”，今年以来共有10203名少先队员光荣入队，2286个少先队组织建立健全覆盖队前教育、队中培养、团队衔接的阶梯式成长激励体系，逐步养成对中国共产党、共青团、少先队的组织意识。开展“入队大闯关”、分批入队等仪式教育，让少先队员迅速掌握“六知六会”等基础知识，不断增强少先队员组织意识，不断激发队员的光荣感、责任感。

聚焦立德树人，以实践育人培育新时代好队员。在濉溪县青少年综合服务中心建立安徽省杨萍少先队名师工作室活动阵地，积极发挥青少年综合服务中心阵地优势，利用“微光”公益培训、“红领巾课堂”和主题实践活动，为少先队员提供校外劳动实践、爱国主义教育、科普教育实践等实践活动，促进少先队员在集体中健康成长，建立起校内外互为补充、有机联动的少先队实践教育体系。

二、夯实组织基础，提升党对团建队建工作的全面领导  

压实责任链条。中共淮北市委出台《关于全面加强新时代少先队工作的实施方案》，明确了党委领导、政府支持、共青团牵头、团教协作、社会协同的新时代少先队工作体制机制，进一步加强了党对少先队工作的领导。把党建、团建、队建工作同部署、同落实、同检查、同考核。

筑牢团队基础。加强以团带队，落实少工委“双主任”制，指导学校按照序时要求规范召开少代会，推进少先队工作规范化制度化。全覆盖建立中小学少工委和中学团委，全面规范建立少先队大、中、小队组织，补齐中学少先队组织建设短板。召集各校团委书记、少先队大队辅导员，定期召开教育团工委会议，安排部署团队工作。创新探索在有条件的校外阵地、村、社区成立少先队组织，切实提升团队活跃度。

提升组织活力。广泛建设少先队校外实践教育基地，濉溪青年运动史陈列馆、淮海战役总前委旧址（文昌宫）、淮海战役双堆集烈士陵园等已入选省市级少先队校外实践教育基地。建立淮北市党团队一体化教育实践基地，形成“1条宗旨+2个主线+3个品牌+4支队伍+N个活动”特色工作机制，创新开展“行走的思政课”等精品实景团课。打造“红色地图”，今年以来，团县委以提升基地内涵，扩大基地影响力为出发点，以红领巾讲解员队伍建设、少先队名师工作室融入为抓手，坚持政治启蒙与价值观塑造，打造濉溪县少先队实践教育地图，组建“专业化”红领巾讲解员队伍，组织“红领巾巡讲团”主题宣讲活动。

三、完善培养链条， 构建协同发展体制机制        

建强红领巾巡讲员队伍。举办“红领巾讲解员”大赛，全县中小学30名“红领巾讲解员”参加。参赛少先队员围绕红领巾校外实践基地、爱国主义教育基地、纪念馆、革命旧址等各类少先队校外实践教育基地的场景、故事、内涵等，以模拟引导参观的形式进行现场讲解，用红领巾的声音讲好爱党爱国的红色文化故事，展现濉溪县新时代少先队员的风采与担当。选优“红领巾巡讲团”队伍，调整濉溪县“红领巾巡讲团”成员，各校少工委从少先队辅导员择优选拔一批政治素质过硬、理论素养较高、业务能力突出、善用“童言童语”的红领巾巡讲团，面向少年儿童和少先队辅导员传播党的创新理论，提升濉溪县“红领巾巡讲团”队伍水平。建好“红领巾讲解员”梯队，由少先队名师工作室牵头，从各学校选拔出优秀红领巾讲解员中，优中选优，定点培养，淮海战役双堆集烈士陵园、朱务平烈士纪念馆、濉溪县青年运动史陈列馆等实践教育基地配备红领巾讲解员51人，讲好濉溪红色热土历史故事，讲好朱务平、赵汇川等濉溪革命烈士故事，用榜样人物事迹感召少年儿童。

配齐配强基层少先队辅导员队伍。严格政治标准、强化政治把关，坚持应配尽配、优中选优。目前少先队总辅导员和少先队大、中队辅导员配备率达100%。发挥少先队名师在辅导员队伍建设和促进基层少先队工作中的重要作用，推进全县少先队工作队伍体系建设，积极打造濉溪县少先队名师工作室。2024年3月，杨萍少先队名师工作室被命名第二批安徽省少先队“名师工作室”，工作室积极开展“送教下乡”“少先队名师沙龙”等特色活动。

着力构建育人链条。建立共青团、少先队阶梯式成长激励制度，全面规范入团标准，细化发展流程，推动落实分批入队、推优入团、评议入团等机制，聚焦“入团积极分子”“团的发展对象”，坚持把年满14周岁、思政课考评优良、8学时团课学习合格、20小时志愿服务时长等作为入团必备条件，通过民主评议，强化团员发展的全过程培养与严格管理，团员发展质量持续提高。2024年学校领域发展团员3080人，推优入团率100%。

踏上新征程、奋进新时代的冲锋号角已经吹响，团濉溪县委、濉溪少工委将不断加强党建带团建队建工作，通过团教协作、社会协同等途径，助力党、团、队一体化育人工作迈上新的台阶。

（赵朋）