浙江强伟五金有限公司创立于1994年,是目前国内最大的专业生产金属窗帘杆及配件的制造商和出口商。公司长期致力于窗饰五金的设计和研发,在法国和英国都有设计团队,与全球各大建材商超均有合作。
公司位于杭州市萧山区占地面积80000平方米,现有技术、管理专业人才及员工800人左右。公司拥有自营进出口权,现年产值近4亿元、产品100%出口美国、俄罗斯及德国、法国、英国、西班牙等欧盟国家。从设计到装配成品均在厂内完成。在五金窗饰领域有较高的知名度和良好的产业口碑。
公司现强力推进数字化管理、智能制造2025计划:公司进行设备自动化改造、精益生产提升、ERP、MES管理系统等,通过提高效率、降低损耗,持续提升产品在市场的影响力。
公司提供食、宿(有夫妻房,独立卫生间、空调、热水器),有工龄奖、高温补贴等福利,购五险,晋升空间大,管理人性化。
电气工程师储备(5人)
薪资:8-12K
要求:本科及以上;现场设备维护、公司智能自动化改造;有电气或自动化基础知识,有动手能力。
生产机电工程师 储备(5人)
薪资:5-8K
要求:大专及以上;现场设备维护、公司智能自动化改造;有机、电专业基础知识,有动手能力。
样品工程师 储备(2人)
薪资:8-12K
要求:本科及以上;样品打样、工艺图及工艺标准制定;有机械专业基础能力,有基本的绘图能力。
电镀工艺工程师 储备(5人)
薪资:8-12K
要求:本科及以上;电镀工艺的运维、工艺的优化、智能化推进;有化工材料专业基础。
PIE工程师 储备(2人)
薪资:8-12K
要求:本科及以上;公司智能化、数据化的推进与日常运维;有工业工程基础知识,沟通表达能力强。
计划员 储备(5人)
薪资:5-8K
要求:大专及以上;公司生产计划的推进与计划跟进、公司智能化的推进;物流专业优先,初步了解ERP、MES等知识。
外贸 储备(2人)
薪资:8-12K
要求:本科及以上;客户的跟进、出货追踪以及客户的维护;CET 4级或以上,沟通表达能力强。
品管员 储备(5人)
薪资:5-8K
要求:大专及以上;公司品质的提升、品质异常的改进,品质优化,以及品的数据化管理的推进。 管理类专业,沟通表达能力强。
班组长 储备(5人)
薪资:5-8K
要求:大专及以上;公司现场人、机、料、法、环的管理,以及公司生产任务的完成,公司智能化改进的推进。管理类专业,沟通表达能力强。
公司地址:浙江省杭州市萧山区新街街道新塘头村
联系人:任明华
联系电话:13956738209